Comme la loi l’oblige, une déclaration doit être faite pour calculer l’index de l’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes au sein de la société SPIS pour l’année 2023.
Nous publions ici le récapitulatif de cette déclaration que vous pouvez télécharger :
SPIS perpétue ses efforts visant à améliorer la parité et l’égalité de traitement de tous ses salariés.